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项目介绍

人力资源管理师

2011-10-14

人力资源招生简章

 
 
助理人力资源管理师
人力资源管理师
适应人员
大专或相当于大专以上学历人员(含在读,专业不限)
本科或相当于本科以上学历人员(含在读,专业不限)
培训方向
从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员
从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的高层管理人员
培训内容
人力资源管理导论、人力资源战略和规划、工作分析、人力资源的获取、人力资源开发与培训、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源个体分析、职业生涯规划、人力资源的测评与员工工作激励
人力资源管理导论、人力资源战略和规划、工作分析、人力资源的获取、人力资源开发与培训、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源个体分析、职业生涯规划、人力资源的测评与员工工作激励、企业人力资源规划概述、人力资源衡量指标和信息收集处理、人力资源现状分析、人力资源需求预测、人力资源供给预测与供需平衡分析、人力资源发展战略、人力资源业务规划、人力资源规划实施与控制、人力资源规划支持技术。
发证机构
中国商业企业管理协会
授课
课时
80
120
时间
周六、周日全天(如有调整以通知为准)
地点
杭州
开班
具体时间查看中心广告或网站
师资
主体课程各大专院校资深教授领衔主讲
考试
时间
每年2
地点
杭州
方式
笔试
笔试+论文
费用
1700元(含考务教材费380、培训费1320
2500元(含考务费680、教材费67、培训费1753
报名
地址
杭州天目山路162号国际花园西楼602室,公交21、24、303路等(庆丰村站)。
电话
周一至周日全天:0571-85121683、85121689
网址
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信箱
zhejiangguangcai@163.com
资料
报名学员请交3张二寸蓝底彩照,身份证、学历证书(学生证)或等级证书复印件或本工种工龄证明各一份。
 
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